Premiepercentages 2024

Er zijn in 2024 geen grote wijzigingen in premiepercentages van de werknemersverzekeringen ten opzichte van 2023. De gemiddelde percentages voor de Whk, WGA en Ziektewet dalen in 2024. Ook de inkomensafhankelijke bijdrage Zorgverzekeringswet daalt licht: van 6,68% in 2023 naar 6,57% in 2024. De Aof-premie stijgt in 2024 voor zowel kleine als grote werkgevers. De premie WW-AWf hoog en laag blijft gelijk voor 2024.

Wijziging maximumpremieloon 2024

Door de sterke stijging van het maximumpremieloon hebben werkgevers in 2024 aanzienlijk hogere lasten. Dit maximum was per 2023 al fors gestegen van € 59.706 naar € 66.956. Per 1 januari 2024 stijgt dit maximum verder naar € 71.628 op jaarbasis. Hierdoor betaalt u als werkgever mogelijk tot zo’n € 1.000 extra premie per jaar voor elke werknemer die meer verdient dan het huidige maximumpremieloon.

Wat betekent dit voor u?

De stijging van het maximumpremieloon kan leiden tot aanzienlijk hogere werkgeverslasten. Dit is wel afhankelijk van de grootte van uw bedrijf, de sector waarin u actief bent, het aantal werknemers, de contractsoorten en of u wel of geen eigenrisicodrager bent. Houd hier dus nu al rekening mee bij het bepalen van uw budgetten en offertecalculaties voor 2024.

Meer weten?

ABAB is graag van betekenis. Door kennis te delen, advies te geven en voor inzicht te zorgen. Wilt u meer weten over de voorgestelde verhoging van het maximumpremieloon? Neem contact op met Ronald van Leeuwen, senior belastingadviseur, via telefoonnummer 013-4647268 of stuur Ronald een e-mail.